kontan.co.id
| : WIB | INDIKATOR |
  • USD/IDR14.619
  • LQ45904,78   -7,59   -0.83%
  • EMAS590.870 -0,68%

Bisnis ini di awal memang terasa lama

Oleh Milasari Anggraini
Bisnis ini di awal memang terasa lama

 

Sebelumnya, kami sudah mendekati beberapa perusahaan yang membutuhkan produk dompet elektronik dari luar negeri, seperti perusahaan perjalanan dan maskapai penerbangan.

Latar belakang kami bermitra dengan mereka karena pertumbuhan wisatawan dari China tergolong pesat. Di sini, para wisatawan itu pasti melakukan transaksi.

Untuk penerbitan dompet elektronik, kami menyasar koperasi yang sudah memiliki komunitas atau bisa komunitas yang unbankable.

Contohnya adalah komunitas nelayan. Beberapa dari komunitas ini sudah kami dekati dan diajak kerjasama. Kami juga membuka pintu kepada komunitas yang hendak menggunakan platform kami untuk wakaf atau zakat.

Terkait jumlah transaksi lewat Intrajasa, sejauh ini kami terus tumbuh siginifikan, baik dari klien yang sudah lama (existing client) yang terus bertambah maupun dari klien baru akan kami kembangkan.

Di tahun 2017, kami menargetkan bisa mencapai sekitar 300.000 transaksi. Memang jumlah mungkin kurang begitu besar. Tapi, ingat, kami baru mulai Agustus 2016.

Bisnis seperti ini di awal memang terasa lama, cuma begitu fundamental sudah kuat, ke depan tinggal mencari transaksi saja.

Ke depan, kami akan terus mengembangkan sistem dan memperluas basis penggunaan platform kami, tidak hanya menyasar pengiriman uang oleh tenaga kerja luar negeri.

Kami juga tak hanya menggarap remitansi, tapi juga masuk ke ranah disbursement, yakni pengiriman uang di dalam negeri.

Memacu kerja tim

Intrajasa sebagai perusahaan payment gateway tentu lebih banyak diisi oleh orang-orang yang ahli di bidang sistem informasi.

Kami memiliki budaya perusahaan yang kami sebut everything is possible as long you execute. Setiap orang bisa punya ide, tapi jika tidak dilakukan, tidak ada artinya.

Nah, saya membuka diri terhadap ide apapun yang masuk. Saya pun mendorong karyawan Intrajasa untuk aktif dalam menyuarakan pendapat serta mendorong mereka untuk melaksanakannya. Ide harus diikuti dengan proses eksekusi yang jelas.

Dan satu hal, saya juga mendorong diri saya dan segenap karyawan Intrajasa untuk tidak pernah menyerah.